保安人员管制
第，一条 辅导员工遵守各项规定，并制止不法行为的发生，维持工厂及办公处所秩序。
第二条 确实管制员工上下班，迟到、早退、加班人员的考勤卡纪录。
第三条 员工在勤务中因公或事(病)假离厂时，应切实查验公出申请书或请假记录卡，始允其外出，濮阳保安公司地址在哪里，并在公出单或到工卡上记录离厂，回厂时间以备查考。
第四条 上班时间内除公事接洽外，一律谢绝会客。
第五条 外界来宾到厂接洽业务或参观访问，以及厂商的营业、采购、检查、安装人员等应至保安室办理入厂手续，发给来宾证，并联络有关单位接待。非经厂单位人员接待，濮阳哪几家保安公司比较好，不得任其进入厂区。
第六条 协力厂商长期派驻工厂人员，得凭厂务单位发给之识别证进出工厂。
第七条 假日加班人员或因事需进厂者，应凭厂务单位所送之名单核对相符后，准予进厂。但本厂课长(含副课长)以上人员得于登记后进厂。
第八条 公司或其他各厂同仁得凭识别证办理登记后进厂。
第九条 厂内住宿人员，在勤务时间外，凭住宿证进出工厂，但夜间不按规定时间出入厂者，应即通知舍监室处理。
威盾保安公司成立以来，始终秉承“安全、专业、诚信、和谐”的理念，面向社会各机关、企业、事业单位及其他社会组织提供有偿保安派驻、安全护卫、保安培训、技术防范、保安押运、安全咨询等安全服务，业务范围涵盖了社会安全的各个领域。
如何才能做好社区的保安服务工作
建立一个考核奖惩制度
想要更好的提供一个社区保安服务质量，对保安人员的管理成为了尤为关键的要点，保安公司，尤其是针对奖惩制度而言，不仅可以更好的制约他们，也能进一步激发起保安人员在执勤过程当中的主动性。针对不同的标准进行细化，这样才能有效确保各项奖惩措施的进行。
现在每个城市当中都有着不少保安公司，濮阳哪些保安公司好，为了社区、企业以及学校、商场等公共领域提供专业优质的保安人员，但是在后期当中，仍旧需要自己进行强化管理，才可以让保安人员的服务质量保持在一个稳定状态。
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