拓展教练职业发展趋势
发展路径：目前我国的拓展教练由三部分组成：一是接受过专门的野外训练的退伍军人和体育教练；二是有多年企事业单位工作经验，受过良好高等教育、对拓展训练有浓厚兴趣的人士；三是一些在登山、攀岩等户外领域成绩卓著的专业人才。
教练成长： 实习教练—初级教练—中级教练—高级教练—培训总监
转型机会：拓展教
练凭着强健的体魄和训练有素的专业技能，可向野外工作者、探险家、或者健身教练的行业转型。
拓展训练的意义
开展拓展活动一方面是训练可以让大家回归最真实的相处状态，促进成员之间的关系。同时另一方面也会提高效率给公司创造效益。
在当下竞争激烈的职场中越来越多的人与同事之间的的相处略显生疏 ，私下的交流更是很少。开展拓展活动一方面是训练可以让大家回归最真实的相处状态，促进成员之间的关系。同时另一方面也会提高效率给公司创造效益。
通过参加拓展培训能够激发参加者的责任感、自信心独立能力、和面对困难和挑战时的应变能力，提升和强化个人的心理素质。同时让团队成员能更深刻地体验个人与 企业之间，下级与上级之间，团建培训机构，员工与员工之间唇齿相依的关系，从而激发出团队更高昂的工作热诚和拼搏创新的动力，体验式团建培训，使团队更富凝聚力。
拓展训练项目使各个小组的成员成为一个真正能够发现问题，解 决问题的战略团队，大家都各司其职、各负其责，在拓展训练项目中寻找合作的 黄金点，开封市团建培训，不断形成一种默契，这种关系由原来松散的个体磨合成为一个能够冲破 任何防线的组合体，团队的每个成员在项目进展中都增强了克服困难的信心和勇 气，提高了面对困难却能坚忍不拔进行到底的决心，更可贵的是锻炼了每个团员 的胆识，也克服了有时只凭感觉行事的思维定式。
最后在这个新颖活泼、趣味横生的训练过程中，参训队员通过体力与智力的有机结合、成功与失败的共同体验，为整个团队在确立共同的价值取向、树立良好的沟通 意识、建立密切的协作关系、寻找有效的交流方式增强团队的全局观念等诸多方面，进行了大胆、有益的尝试，锻炼了队伍，提升了综合素质。
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