当下国内职业装市场庞大，且扩张趋势明显，但同时职业西装生产领域却鱼龙混杂、良莠不齐，大、中、小、微型各式企业林立，定制与零售品牌众多，让客户挑花了眼。这种情况在其他产品上并不常见：我们清楚的知道可以去NIKE或adidas买运动产品、去ZARA或H&M买欧美潮款、去老爷爷或麦叔叔那儿吃洋快餐， 我们可以在几秒内选出中意的饮料、说出喜欢的手机牌子……一切选择源于我们潜意识里的“品牌”。
河南八骏服饰有限公司坚持“让品位更具时尚，让时尚更具品位”的开发原则，摆脱纯粹职业的古板、灰暗和所谓“潮流”的俗气，让广大追求品位的都市男女也可以享受到潮流与时尚。选用一级坯布，全工艺制作，不起球，不退色，确保工作服发挥其基本防护功能；直接面对终端客户，批发工作服厂家，简化流通环节，定做工作服厂家，大大降低流通成本，使产品性价比遥遥领先同行。
在对客户和消费者的服务上，八骏服饰始终遵守“客无大小、态度谦和、速度第1”的原则，定制工作服厂家，保证广大客户和消费者购买到称心服饰的同时享受到与我们交往的愉悦体验。
有些人不了解为什么一定要穿工作服，下面八骏服饰就来讲解一下工作服的重要性：
第1、实现员工的平等，他们更加相互尊重。试想一下，和你一起工作的同事天天穿着名牌时装，信阳工作服厂家，而自己却穿着低档衣服，你能不自卑？无形之中，就会觉得低人一等，久而久之还会有饱满的热情投入到工作之中吗？所以呢，统一的着装首先能够促进员工之间的相互尊重。
第2、为公司提升品牌形象和品牌价值。当你看到白大褂就会想到医护人员，当你看到橘色防护服就会想到消防员……人们往往会根据员工的着装去联想记住他所在的企业。这就像一个无形的广告，却是那么深入人心。这对于品牌形象和品牌价值的提升有着不可估量的作用。
第3、增加企业凝聚力！俗话说：人心散了，队伍不好带。根据马斯洛层次需求理论，人有社交归属的需求。订制工作服，统一形象，让员工都把自己归纳在一个社交类别，同样属性的圈子里。这样就实现了凝聚人心的目的。这样的团队才会始终保持和谐的状态，任凭坎坷，一往无前。
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