企业团队为何职业化
1、某企业兴衰启示及团队职业化趋势
2、教堂、学校、家庭以及军队的比较
3、重要性：生存环境迫使企业职业化
4、必要性：企业发展现状急需职业化
5、启发性：团队已职业化的成功企业
6、规范性：经验型管理往职业化过度
7、保障性：企业团队职业化促进执行
8、实践性：团队职业化能产生大能量
全球华人500强讲师金迪老师之职业化课程
《职业化标准管理课程》--金迪
《职业化心态建设提升课程 》--金迪
《 职业化自我管理课程》--金迪
《职业化人才培养》--金迪
《职业化建设课程》--金迪
《优秀员工职业化建设》--金迪
《职业化团队建设》--金迪
《职业化能力提升》--金迪
【老师介绍】：
金迪 最接“地气”的培训导师
利得博德中小企业成长学院院长
家庭服务行业协会首席导师
著名企业实战运营导师
全球500强华人讲师
权威中高层管理专家
行业人才培养专家
传统文化倡行者
亚太地区金牌讲师
中国管理研究院认证PTT导师
清华、北大等知名大学特邀培训师
行业标准化管理与人才系统培养导师
曾任思达集团思达特副总裁
河南省易学研究协会副会长
更多课程详情请联系金迪老师专职助理吴老师
为什么我们的员工积极性不高？
为什么我们的员工总是执行力不强？
为什么我们的员工缺乏职业化的素质和能力？
为什么我们做了职业化的培训，一周后又打回原形？
为什么我们的员工面对困难和挑战没有有效的解决措施？
为什么我们的员工总是无法匹配组织要求的关键能力和基本素质？
我们该如何打造高素质、高战斗力、高进取心、高凝聚力、高绩效的职业化团队？立体化、结构化、系统化、落地化的专业、专一的课程帮助企业走向职业化！
世界500强华人讲师金迪老师职业化建设系列课程： 《职业化标准管理课程》--金迪 《职业化心态建设提升课程 》--金迪 《 职业化自我管理课程》--金迪 《职业化人才培养》--金迪 《职业化建设课程》--金迪 《优秀员工职业化建设》--金迪 《职业化团队建设》--金迪 《职业化能力提升》--金迪
